办公厅人事处推动平时考核工作走深走实

　　7月2日上午,办公厅人事处召开6月工作点评会。按照《青海省人大机关干部平时考核办法》程序要求，人事处各同志分别对6月工作计划完成情况、未完成的工作、存在的问题和困难进行了汇报，处室负责同志对每名同志工作开展情况进行了点评，并对7月重点工作进行了安排。通过实事求是的点评会议促进全体人员履职尽责，确保处室各项工作任务统筹推进。
　　人事处作为机关考核工作的牵头单位，在抓好本处室平时考核工作的同时，就推动机关平时考核工作专门作出安排。列出计划表，派员参加各专工委、办公厅各处室的月度点评会，确保月度点评会发挥实实在在成效，让机关干部深刻认识到要把功夫下在“平时”而不是“评时”；要让干部深刻认识到平时考核是人事部门近距离识别干部、考察干部的重要抓手；要通过平时考核持续激发广大干部干事创业、担当作为的内生动力，有力助推机关工作质效整体性提升。